í† í† í”Œë¦ìŠ¤ ê²€ì¦ë†€ì´í„° 알아보기
ë„ë„ë“œ 트럼프 ë¯¸êµ ëŒ€í†µë ¹ì´ 8ì¼(현지시간) ë¶í•œ ê¹€ì •ì€ êµë¬´ìœ„ì›ìž¥ì— 대해 “ì 대ì ë°©ì‹ìœ¼ë¡œ í–‰ë™í•˜ë©´ ëª¨ë“ ê²ƒì„ ìžƒì„ ìˆ˜ 있다â€ê³ 트위터를 통해 ê²½ê³ í–ˆë‹¤. ë¶í•œì´ ì „ë‚ ë™ì°½ë¦¬ ë¯¸ì‚¬ì¼ ë°œì‚¬ìž¥ì—ì„œ ‘대단히 중요한 ì‹œí—˜â€™ì„ í–ˆë‹¤ë©° 대미 ì••ë°• 수위를 ëŒì–´ì˜¬ë¦¬ìž ë‚´ë†“ì€ ë°˜ì‘ì´ë‹¤. ì´ì— ë¶í•œì€ 9ì¼ ê¹€ì˜ì² ì¡°ì„ ì•„ì‹œì•„íƒœí‰ì–‘í‰í™”위ì›íšŒ 위ì›ìž¥ ë‹´í™”ì—ì„œ “우리는 ë” ì´ìƒ ìžƒì„ ê²ƒì´ ì—†ëŠ” 사람들â€ì´ë¼ë©° “격ëŒì˜ ì´ˆì¹¨ì„ ë©ˆì¶° 세울 ì˜ì§€ì™€ 지혜가 있다면 그를 위한 진지한 ê³ ë¯¼ê³¼ ê³„ì‚°ì„ í•˜ëŠ” ë° ì‹œê°„ì„ íˆ¬ìžâ€í•˜ë¼ê³ ë˜ë°›ì•˜ë‹¤.
여성과 ì²ë…„, ì„ ê±° 때마다 ì •ì¹˜ê¶Œì—ì„œ 호명ë˜ëŠ” ì´ë¦„ì´ë‹¤. ê·¸ë§Œí¼ ì¤‘ìš”í•˜ë‹¤ëŠ” ì˜ë¯¸ë„ 있지만, ë™ì‹œì— ì´ë“¤ì˜ ë¬¸ì œê°€ ê·¸ë§Œí¼ í•´ê²°ë˜ì§€ 않았다는 ì˜ë¯¸ì´ê¸°ë„ 하다. ì„ ê±° ì•ž ì´ë“¤ì˜ ê²°ì§‘ì€ ë” ì´ìƒ ì¼íšŒìš©ìœ¼ë¡œ, 구색 ë§žì¶”ê¸°ìš©ìœ¼ë¡ ì´ìš©ë‹¹í•˜ì§€ ì•Šê² ë‹¤ëŠ” 다ì§ì´ë‹¤. 여성과 ì²ë…„ì´ ì¶”êµ¬í•˜ëŠ” ì‚¶ì˜ ë°©í–¥ê³¼ ì˜ì œë“¤ì€ 우리 사회가 지향해야 í• ë¯¸ëž˜ 가치를 ìƒì§•í•˜ê¸°ë„ 한다. ì´ë“¤ 스스로 얘기하듯 ì²ë…„ê³¼ ì—¬ì„±ì€ ìƒë¬¼í•™ì 나ì´ì™€ 성별로만 ê·œì •ë˜ì§€ 않는다. ì ŠìŒì´ ì•„ë‹ˆë¼ ë‚¡ì€ ê¸°ì¤€ì„ ê¹¨ëœ¨ë¦¬ê³ , 새로운 ì‚¬íšŒì˜ ë¹„ì „ì„ ë‹´ëŠ” ‘ì²ë…„ ì •ì¹˜â€™, ìƒë¬¼í•™ì ì—¬ì„±ì´ ì•„ë‹Œ, ì‚¬íšŒì˜ ë‚®ì€ ëª©ì†Œë¦¬ì™€ ì—¬ì„±ì£¼ì˜ ìš”êµ¬ë¥¼ 담는 ì •ì¹˜ë‹¤. 여성, ì²ë…„ ì •ì¹˜ ì—†ì´ ìš°ë¦¬ ì‚¬íšŒì˜ ë¯¸ëž˜ëŠ” 없다.
ìœ„ì„±ì •ë‹¹ì€ ì •ë‹¹ë²•ìƒ 200ëª…ì´ ì°½ë‹¹ì¤€ë¹„ìœ„ì›ìœ¼ë¡œ ë‚˜ì„œê³ 5ê°œ 시·ë„ë‹¹ì´ ë‹¹ì› 1000명 ì´ìƒì„ 모으면 ì¤‘ì•™ë‹¹ì„ ë“±ë¡í• 수 있다. í•œêµë‹¹ì—ì„ ê·¸ 명ì¹ë„ 여러 ê°œ ì¤€ë¹„í–ˆê³ , 현재 비례대표 ì˜ì›ë“¤ì„ ìœ„ì„±ì •ë‹¹ìœ¼ë¡œ 옮겨 ‘ì˜ì› 수’로 ì •í•˜ëŠ” ì´ì„ 기호를 앞당기ìžëŠ” ì†Œë¦¬ë„ ë“¤ë¦°ë‹¤. ë¬¸ì œëŠ” ì´ ë³€ì¹™ì´ ì´ˆëž˜í• ì„ ê±°íŒì˜ 왜곡과 í›„ìœ ì¦ì´ë‹¤. í•œêµë‹¹ì´ ìœ„ì„±ì •ë‹¹ ì„ ê±°ë¥¼ ë•ê¸° ìœ„í•´ì„ ë¹„ë¡€ëŒ€í‘œ 등ë¡ì„ ì „ë©´ í¬ê¸°í•´ì•¼ 한다는 ì¤‘ì•™ì„ ê´€ìœ„ ìœ ê¶Œí•´ì„ì´ ë‚˜ì™”ë‹¤. ì±…ìž„ì •ë‹¹Â·ëŒ€ì¤‘ì •ë‹¹ì„ í‘œë°©í•˜ë©´ì„œ, 특히 ì²ë…„Â·ì—¬ì„±Â·ìž¥ì• ì¸ì´ë‚˜ ì „ë¬¸ê°€ë¥¼ 수혈해 온 비례대표를 내지 않으면 ìœ ê¶Œìžë¥¼ 우롱하는 것ì´ë‹¤. 당 대표·지ì—구 í›„ë³´Â·ì„ ê±°ìš´ë™ì›ì´ ìœ„ì„±ì •ë‹¹ì— í‘œë¥¼ ëŒë ¤ì£¼ë¼ê³ í• ìˆ˜ë„ ì—†ê³ , í•œêµë‹¹ì´ ìœ„ì„±ì •ë‹¹ 비례대표 ê³µì²œì— ê´€ì—¬í•˜ëŠ” ê²ƒë„ ì„ ê±°ë²• 위반ì´ë‹¤. 우회ì 으로 ì•ŒìŒì•ŒìŒ í•´ë³´ê² ë‹¤ëŠ” ì‹ì¸ë° ì´ë ‡ê²Œ ì „êµì„ ê±°ê°€ ê°€ëŠ¥í• ê¹Œ. ê·¸ ì‹¤íš¨ì„±ì„ ë„˜ì–´ ìƒì‹ 있는 중ë„ì¸µì´ ì´ ê¼¼ìˆ˜ë¥¼ 어떻게 볼지는 불문가지다.
ì§€ì— ì£¼ë¯¼ë“¤ì´ ë°˜ë°œí•œ ë°ì—는 ì •ë¶€ì˜ ìš°ì™•ì¢Œì™•í•œ ì •ì±… íƒ“ë„ í¬ë‹¤. 당초 ì •ë¶€ëŠ” 격리시설 후보지로 천안시를 ê²€í† í–ˆìœ¼ë‚˜ 해당 ì£¼ë¯¼ì´ ë°˜ëŒ€í•œë‹¤ëŠ” ì´ìœ ë¡œ 하루 ë§Œì— ì•„ì‚°ê³¼ 진천으로 장소를 변경했다. 당초 ì²œì•ˆì„ ê²€í† í–ˆìœ¼ë‚˜ 수용ì¸ë ¥ì´ 예ìƒë³´ë‹¤ 늘어나면서 ë‘ ê³³ìœ¼ë¡œ 분산 수용하게 ë다는 ë§ì´ 나오지만 변경 ì´ìœ ì— ëŒ€í•œ 설ë“ë ¥ 있는 ì„¤ëª…ì€ ì—†ì—ˆë‹¤. 지방ìžì¹˜ë‹¨ì²´ì™€ í˜‘ì˜ í•œë²ˆ ê±°ì¹˜ì§€ë„ ì•Šì•˜ë‹¤. ì™¸ì–‘ìƒ ì£¼ë¯¼ì´ ë°˜ëŒ€í•˜ë©´ 변경ë 수 있다는 빌미만 ì œê³µí–ˆë‹¤. ì •ë¶€ì˜ ë¯¸ìˆ™í•œ 대ì‘ì´ ë‹˜ë¹„ 현ìƒì„ 촉발시킨 ì…ˆì´ë‹¤. ë¬¸ìž¬ì¸ ëŒ€í†µë ¹ì€ 30ì¼ â€œìž„ì‹œ ìƒí™œì‹œì„¤ì´ ìš´ì˜ë˜ëŠ” ì§€ì— ì£¼ë¯¼ë“¤ì˜ ë¶ˆì•ˆì„ ì´í•´í•œë‹¤â€ë©´ì„œë„ â€œëŒ€ì±…ì„ ì¶©ë¶„ížˆ ì„¸ìš°ê³ ìžˆê³ , ê±±ì •í•˜ì‹œì§€ ì•Šë„ë¡ ì •ë¶€ê°€ ë¹ˆí‹ˆì—†ì´ ê´€ë¦¬í• ê²ƒâ€ì´ë¼ê³ 강조했다. 그러나 미리 ì§€ì •í•´ ë†“ê³ ì£¼ë¯¼ì˜ ì´í•´ë¥¼ 구하는 것만으로는 부족하다.
êµìœ¡ë¶€ê°€ 1500억여ì›ì„ 들여 개발한 차세대 지방êµìœ¡ í–‰Â·ìž¬ì • 통합시스템 ‘K-ì—듀파ì¸â€™ì´ 지난 2ì¼ ê°œí†µ ì§í›„부터 ì¼ë¶€ 시·ë„ì—ì„œ 먹통 사태를 ë¹šê³ ìžˆë‹¤. 경기ë„êµìœ¡ì²ì€ 과부하 ë¬¸ì œë¡œ ì‹œìŠ¤í…œì˜ ì£¼ìš” 서비스 중 하나를 몇 달간 ì¼ì‹œ 중단했다. êµì›ë“¤ì˜ 업무 ê²½ê°ì„ 취지로 ë§ˆë ¨í•œ ì‹œìŠ¤í…œì´ ë˜ë ˆ í•™êµ í˜„ìž¥ì„ ë§ˆë¹„ì‹œí‚¤ë‹¤ì‹œí”¼ 하는 형êµì´ë‹¤. 업무가 ìƒëŒ€ì 으로 ì ì€ ë°©í•™ìž„ì—ë„ ì ‘ì† ì§€ì—°ê³¼ ë¨¹í†µì´ ë°˜ë³µë˜ë©´ì„œ 개학 후를 ìš°ë ¤í•˜ëŠ” 목소리가 ìž‡ë”°ë¥´ê³ ìžˆë‹¤.
í•œÂ·ì¼ ê°„ 현안과 ê´€ë ¨í•´ 문 ëŒ€í†µë ¹ì€ â€œì¼ë³¸ì˜ ìˆ˜ì¶œê·œì œ 조치가 7ì›”1ì¼ ì´ì „ 수준으로 ì¡°ì†ížˆ 회복ë¼ì•¼ 한다â€ê³ í–ˆê³ , ì•„ë² ì´ë¦¬ëŠ” “수출 ë‹¹êµ ê°„ 대화를 통해 ë¬¸ì œë¥¼ 풀어나가ìžâ€ê³ 했다. ìˆ˜ì¶œê·œì œ í•´ì œì™€ í•œÂ·ì¼ êµ°ì‚¬ì •ë³´ë³´í˜¸í˜‘ì • ì—°ìž¥ì— ëŒ€í•´ì„œëŠ” 구체ì ì¸ ì‹œì ì„ í™•ì •ì§“ì§€ 못한 것으로 ì•Œë ¤ì¡Œë‹¤. ê°•ì œì§•ìš© ë°°ìƒ ë¬¸ì œë„ ì–‘êµ ê°„ 입장 차를 확ì¸í•˜ë©´ì„œ 대화로 ë¬¸ì œë¥¼ 풀어가ìžëŠ” ë° ê³µê°í–ˆë‹¤ê³ ì²ì™€ëŒ€ê°€ 설명했다.
ìµœê³ ìž„ê¸ˆë²•ì€ ì¼ëª… ‘살ì°ê³ ì–‘ì´ë²•â€™ìœ¼ë¡œë„ 불린다. ì›ëž˜ 배부른 ìžë³¸ê°€ë¥¼ 지ì¹í•˜ë˜ ‘살ì°ê³ ì–‘ì´â€™ëŠ” 2008ë…„ 금융위기를 거치면서 íƒìš•ìŠ¤ëŸ¬ìš´ ìžë³¸ê°€ì™€ 기업ì¸ì„ 비íŒí•˜ëŠ” ë§ë¡œ 사용ë다. ì´í›„ 프랑스는 공기업 ì—°ë´‰ ìµœê³ ì•¡ì´ ìµœì €ì—°ë´‰ì˜ 20배를 ë„˜ì„ ìˆ˜ ì—†ë„ë¡ í•˜ëŠ” 법안ì„, 스위스는 기업 ê²½ì˜ì§„ 보수를 주주가 ê²°ì •í† ë¡ í•˜ëŠ” 주민 ë°œì˜ì•ˆì„ 가결하는 등 ê°êµì€ ì–‘ê·¹í™”ì— ì œë™ì„ 거는 ë°©ì•ˆì„ ë§ˆë ¨ 중ì´ë‹¤. êµë‚´ì—ì„ ì‹¬ìƒì • ì •ì˜ë‹¹ ìƒìž„대표가 2016ë…„ 20대 êµíšŒ 초기 ìµœê³ ìž„ê¸ˆë²•ì„ ë°œì˜í–ˆë‹¤. ë²•ì¸ ë“±ì´ ì†Œì† ìž„ì›ì´ë‚˜ 근로ìžì—게 ìµœì €ìž„ê¸ˆì•¡ì˜ 30ë°° ì´ìƒì„ 지급하지 못하게 í•˜ê³ , 과징금 등으로 ì‚¬íšŒì—°ëŒ€ê¸°ê¸ˆì„ ë§Œë“¤ì–´ ìµœì €ìž„ê¸ˆìž, ë¹„ì •ê·œì§ ë…¸ë™ìž ì§€ì› ë“±ì— ì‚¬ìš©í•˜ìžëŠ” ë‚´ìš©ì´ë‹¤. ì´ ë²•ì•ˆì€ êµíšŒ í† ë¡ í…Œì´ë¸”ì—” 오르지 않았다. 하지만 부산시가 지난해 산하 공공기관 ìž„ì›ì˜ ìµœê³ ìž„ê¸ˆì„ ìµœì €ìž„ê¸ˆ 6~7ë°°ë¡œ ì œí•œí•˜ëŠ” ì¡°ë¡€ì•ˆì„ í†µê³¼ì‹œí‚¨ ê²ƒì„ í•„ë‘ë¡œ ì´ 11ê°œ 지ìžì²´ì—ì„œ ë°œì˜ ë° ì œì •(ì œì • 6ê³³, ë°œì˜ 5ê³³)ë˜ë©° ë…¼ì˜ê°€ ë¶ˆë¶™ê³ ìžˆë‹¤.
ì •ë¶€ê°€ ì„ ë³„ì êµê³ 지ì›ì— 반대하는 ê²ƒì€ â€˜ì§€ë°©ì‚¬ë¬´â€™ë¼ëŠ” ì´ìœ ê°€ 가장 í¬ë‹¤ê³ 한다. ì¤‘ì•™ì •ë¶€ê°€ 지ìžì²´ ê´€í• ì¸ ë„ì‹œê³µì› ë§¤ìž…ê¹Œì§€ 지ì›í• 수 없다는 것ì´ë‹¤. ë˜ ë„ì‹œê³µì› ì¡°ì„±ì„ ì—´ì‹¬ížˆ 해온 ì§€ë°©ì •ë¶€ì™€ì˜ í˜•í‰ì„± ë¬¸ì œê¹Œì§€ ë°œìƒí•œë‹¤ëŠ” ì´ìœ ë„ ëŒ€ê³ ìžˆë‹¤. 하지만 ì´ëŠ” 지ìžì²´ì˜ ìž¬ì •ì´ êµ¬ì¡°ì 으로 ì—´ì•…í• ìˆ˜ë°–ì— ì—†ëŠ” ë°ë‹¤ 지ìžì²´ ê°„ 격차가 í° í˜„ì‹¤ì— ëˆˆì„ ê°ì€ 형ì‹ë…¼ë¦¬ì´ìž íƒìƒí–‰ì •ì¼ ë¿ì´ë‹¤.
미êµì€ ì´ë²ˆ 사태로 ëŒ€ì¤‘ë™ ì •ì±…ì´ ìœ„ê¸°ë¥¼ 맞ì´í–ˆë‹¤ëŠ” 비íŒì„ 겸허히 받아들ì´ê³ ì‚¬íƒœìˆ˜ìŠµì— ë‚˜ì„œì•¼ 한다. ë¯¸êµ ìš°ë°©ì¸ ì‚¬ìš°ë””ì•„ë¼ë¹„아와 ì•„ëžì—미리트연합조차 미êµì˜ êµ°ì‚¬í–‰ë™ ìžì œë¥¼ 촉구한 ê²ƒì„ ê°€ë³ê²Œ ë³´ë©´ 안ëœë‹¤. ì¼ë°©ì£¼ì˜ì 외êµì •ì±…ì´ êµì œì‚¬íšŒì— 얼마나 í•´ì•…ì„ ë¯¸ì³ì™”는지 미êµì€ ìžì„±í•´ì•¼ 한다. ìœ ì—”ê³¼ êµì œì‚¬íšŒë„ ì ê·¹ì ì¸ ì¤‘ìž¬ì— ë‚˜ì„œì•¼ 한다.
ìš°í•œ íë ´ì€ ì‚¬ìŠ¤ì™€ ê°™ì€ ì½”ë¡œë‚˜ ë°”ì´ëŸ¬ìŠ¤ì— ì˜í•´ ê°ì—¼ë˜ëŠ” ì‹ ì¢… ì „ì—¼ë³‘ì´ë‹¤. 지난해 ë§ ë°œê²¬ 초기만 í•´ë„ í™˜ìžê°€ ìš°í•œì˜ ìˆ˜ì‚°ë¬¼ì‹œìž¥ ì´ìš©ìžì— ê·¸ì³ í™•ì‚° ê°€ëŠ¥ì„±ì´ ì œí•œì ì¼ ê²ƒì´ë¼ëŠ” 분ì„ì´ ë‚˜ì™”ë‹¤. ë˜ ì‚¬ëžŒ ê°„ì˜ ì§€ì†ì ì¸ ì „ì—¼ ê°€ëŠ¥ì„±ì€ ë‚®ì€ ê²ƒìœ¼ë¡œ ì•Œë ¤ì¡Œë‹¤. 그러나 지난 11ì¼ ì²« 사ë§ìžê°€ ë°œìƒí•˜ê³ 해외ì—ì„œë„ í™•ì§„ìžê°€ 확ì¸ë˜ë©´ì„œ 사태가 ê¸‰ë³€í•˜ê³ ìžˆë‹¤. 사람 ê°„ ì „ì—¼ ê°€ëŠ¥ì„±ë„ ì ì 높게 ì ì³ì§€ê³ 있는 ìƒí™©ì´ë‹¤. ë˜ ì˜êµ ì „ì—¼ë³‘ë¶„ì„ì—°êµ¬íŒ€ì´ ìš°í•œ íë ´ ê°ì—¼ìž 수가 ì´ë¯¸ ìˆ˜ì²œëª…ì— ì´ë¥´ë €ì„ 수 ìžˆë‹¤ê³ ë°œí‘œí•˜ë©´ì„œ ì¤‘êµ ë‹¹êµì˜ í™˜ìž ìˆ˜ ì€í ì˜í˜¹ê¹Œì§€ ì œê¸°ë˜ê³ 있다. 향후 ê´€ê±´ì€ ìˆ˜ì–µëª…ì´ ì›€ì§ì´ëŠ” ì¤‘êµ ìµœëŒ€ ëª…ì ˆ ì¶˜ì œ(春節) ê¸°ê°„ì˜ ë°©ì— ì—¬ë¶€ë‹¤. ì´ë•Œ ë°©ì—ì— ì‹¤íŒ¨í•˜ë©´ ìš°í•œ íë ´ì€ ì‚¬ìŠ¤ 사태처럼 í° í™”ë¥¼ 부를 수 있다.
ë¬¸ìž¬ì¸ ëŒ€í†µë ¹ì€ 5ì¼ ë”불어민주당 대표를 지낸 5ì„ ì˜ ì¶”ë¯¸ì• ì˜ì›ì„ 법무부 장관 후보로 지명했다. ì¡°êµ ì „ ìž¥ê´€ì´ ë¬¼ëŸ¬ë‚œ 지 52ì¼ ë§Œì´ë‹¤. ê°œí˜ ì„±í–¥ìœ¼ë¡œ ê°•ë‹¨ì„ ì¸ì •ë°›ê³ , ì •ì¹˜ì 중량ê°ì„ 갖춘 추 ì˜ì›ì˜ 법무장관 ê¸°ìš©ì€ ë¬´ì—‡ë³´ë‹¤ 검찰개í˜ì„ í”들림 ì—†ì´ ì¶”ì§„í•˜ê² ë‹¤ëŠ” 메시지로 ì½ížŒë‹¤. ë”ìš± ê°•ë„ ë†’ì€ ë“œë¼ì´ë¸Œë¡œ 검찰개í˜ì„ ì™„ìˆ˜í•˜ê² ë‹¤ëŠ” ëœ»ì„ â€˜ì¶”ë¯¸ì• ì¹´ë“œâ€™ë¡œ 확ì¸ì‹œí‚¨ ì…ˆì´ë‹¤. ì²ì™€ëŒ€ê°€ ì¸ì‚¬ 배경으로 “추 ë‚´ì •ìžê°€ 보여준 ê°•í•œ ì†Œì‹ ê³¼ ê°œí˜ì„±ì€ êµë¯¼ë“¤ì´ í¬ë§í•˜ëŠ” 사법개í˜ì„ 완수하는 ë° í¬ê²Œ ê¸°ì—¬í• ê²ƒìœ¼ë¡œ 기대한다â€ê³ ê°•ì¡°í•œ ê²ƒë„ ê°™ì€ ë§¥ë½ì¼ í„°ì´ë‹¤.
패스트트랙(ì‹ ì†ì²˜ë¦¬ì•ˆê±´ ì§€ì •)ì— ì˜¤ë¥¸ ì„ ê±°ë²•ê³¼ ê²€ì°°ê°œí˜ ë“± ê°œí˜ ë²•ì•ˆì„ ë‘˜ëŸ¬ì‹¼ â€˜ê²°ì „ì˜ ë‚ â€™ì´ ë‹¤ê°€ì™”ë‹¤. 문í¬ìƒ êµíšŒì˜ìž¥ì€ 지난 13ì¼ ì—¬ì•¼ì— ì‚¬í˜ì˜ ì‹œê°„ì„ ì£¼ê³ í•©ì˜ ë…¸ë ¥ì„ ì£¼ë¬¸í•œ ë°” 있다. 그러나 지난 ì£¼ë§ ë¬¼ë°‘ ì ‘ì´‰ë„ ì´ë¤„지지 않았다. 16ì¼ ì˜¤ì „ 여야 3당 ì›ë‚´ëŒ€í‘œ ê°„ ë‹´íŒì˜ ìž¥ì´ ì—´ë¦¬ì§€ë§Œ í•©ì˜ ê°€ëŠ¥ì„±ì€ ë¶ˆíˆ¬ëª…í•˜ë‹¤. ì—¬ì•¼ì˜ í˜‘ìƒ ê²°ë ¬ì€ ê³§ ‘강 대 ê°• 대치’를 뜻한다. íƒ€í˜‘ì´ ì•ˆë˜ë©´ ì°¨ì„ ì„ íƒí•˜ëŠ” 게 ì˜íšŒ 민주주ì˜ì˜ 기본ì´ë‹¤. 우리 ì˜íšŒëŠ” 그러기는커녕 ë…¸ë ¥í•˜ëŠ” ì‹œëŠ‰ë„ ì°¾ì•„ë³¼ 수 없다. ì´ëŒ€ë¡œë¼ë©´ ì—°ë§ê¹Œì§€ ìž„ì‹œêµíšŒê°€ ì—´ë¦¬ê³ ë‹«ížˆê¸°ë¥¼ 반복하며 충ëŒì´ 불가피하다.
ìš°ì²´êµ ì§‘ë°°ì›ë…¸ì¡°ëŠ” 지난해 7ì›” ì‚¬ìƒ ì²˜ìŒìœ¼ë¡œ ì´íŒŒì—…ì„ ì„ ì–¸í–ˆë‹¤. ê²€ì¦ì‚¬ì´íŠ¸ ê²°êµ ì¸ë ¥ ì¦ì›, í† ìš” 업무 ì 진 í지 ë“±ì— í•©ì˜í•˜ë©´ì„œ íŒŒì—…ì„ ì² íšŒí–ˆì§€ë§Œ, ë…¸ë™í™˜ê²½ì€ ì²´ê°í• ì •ë„ë¡œ ê°œì„ ë˜ì§€ ì•Šê³ ìžˆë‹¤. 집배ì›ì˜ 장시간 ë…¸ë™ì„ ì¤„ì¼ ìˆ˜ 있ë„ë¡ ì¸ë ¥ì„ ë” ëŠ˜ë¦¬ê³ í† ìš”ì¼ íƒë°°ë¥¼ ì „ë©´ í지하는 ë°©ì•ˆì„ ê°•êµ¬í•´ì•¼ 한다. ì •ë¶€ëŠ” ìš°ì²´êµíŠ¹ë³„회계 ì´ìµê¸ˆì„ ì§‘ë°°ì› ì¸ë ¥ì¶©ì›ì— 필요한 재ì›ìœ¼ë¡œ ëŒë¦´ 수 있ë„ë¡ ê´€ë ¨ 법 ê°œì •ì— ë‚˜ì„œì•¼ 한다. ì—¬ìœ ë¶€ì„œì˜ ì¸ë ¥ì„ 집배 업무로 재배치하는 ë°©ë²•ë„ ìžˆë‹¤. 우편빅ë°ì´í„° 분ì„, ë“œë¡ ë°°ì†¡ 등 배달 장비·시스템 ë³´ì™„ì„ í†µí•´ 집배 ì—…ë¬´ì˜ íš¨ìœ¨ì„ ë†’ì´ëŠ” ë…¸ë ¥ ì—ì‹œ 계ì†ë˜ì–´ì•¼ 한다.
ê²€ì°°ì´ ì„œìš¸ 서초경찰서를 압수수색했다. ‘김기현 측근비리’ 경찰 ìˆ˜ì‚¬ì— ëŒ€í•œ ì²ì™€ëŒ€ 개입 ì˜í˜¹ì‚¬ê±´ì˜ 검찰 수사를 받다가 극단ì ì„ íƒì„ í•œ 검찰수사관 ã„±ì”¨ì˜ íœ´ëŒ€ì „í™”ì™€ 메모 ë“±ì„ í™•ë³´í–ˆë‹¤. ì´ëŠ” ì²ì™€ëŒ€ 개입 ì˜í˜¹ê³¼ 사ë§ì‚¬ê±´ 수사를 위한 ê²ƒì¼ í„°ì´ë‹¤.
주한 미군기지 여러 ê³³ì´ â€˜ë°œì•”ë¬¼ì§ˆ ë²”ë²…â€™ì¸ ì‚¬ì‹¤ì´ ë“œëŸ¬ë‚¬ë‹¤. 지난 15ì¼ ê²½í–¥ì‹ ë¬¸ì´ ë³´ë„í•œ 모린 설리번 ë¯¸êµ êµë°©ë¶€ ë¶€ì°¨ê´€ë³´ì˜ ë³´ê³ ì„œ(2018ë…„ 3ì›” 작성)ì— ë”°ë¥´ë©´ 주한 미군기지 5ê³³ì˜ ì§€í•˜ìˆ˜ì—ì„œ 기준치를 최대 15ë°° 초과한 과불화 í™”í•©ë¬¼ì´ ê²€ì¶œë다. 과불화옥탄산(PFOA)ê³¼ ê³¼ë¶ˆí™”ì˜¥íƒ„ìˆ í°ì‚°(PFOS) 등 과불화 í™”í•©ë¬¼ì€ ë°œì•”ë¬¼ì§ˆì´ë‹¤. ì´ëŸ° ìœ í•´ë¬¼ì§ˆì´ ë¯¸êµ°ê¸°ì§€ ê°€ìš´ë° ëŒ€êµ¬ì™€ ê²½ë¶ì˜ 2ê³³, ì˜ì •ë¶€ 2ê³³, êµ°ì‚° 1ê³³ì—ì„œ 기준치를 초과해 ê²€ì¶œëœ ê²ƒì´ë‹¤. 주한 ë¯¸êµ°ê¸°ì§€ì˜ í™˜ê²½ì˜¤ì—¼ 관리실태가 ì—‰ë§ì´ë¼ëŠ” ì‚¬ì‹¤ì— ë†€ë¼ìš¸ ë¿ì´ë‹¤.